Executive German Leadership Coaching

Executive German Leadership Coaching

Sprache. Haltung. Wirkung.

Ein exklusives Angebot für internationale Führungskräfte in deutschen Konzernen

Achim Neubarth Coaching bietet ein spezialisiertes Executive-Format für internationale Manager:innen und Senior Experts, die in Deutschland Führungsverantwortung tragen und ihre Wirksamkeit auf Deutsch entscheidend vertiefen möchten.

Dieses Angebot ist kein klassischer Sprachkurs und kein reines Coaching – sondern eine integrierte Verbindung aus Leadership Coaching, systemischer Reflexion und deutscher Führungssprache.

 Ausgangslage

Internationale Führungskräfte in Deutschland verfügen über hohe fachliche Kompetenz und internationale Erfahrung. Gleichzeitig zeigt sich im Führungsalltag häufig:

  • Entscheidungen wirken auf Deutsch weniger klar als auf Englisch
  • Nuancen, Zwischentöne und kulturelle Codes gehen verloren
  • Meetings, Feedback- und Konfliktgespräche bleiben unter Potenzial
  • Führung wirkt sachlich korrekt, aber nicht verbindend

Sprache wird hier zum Wirkfaktor – oder zur stillen Barriere.

Ziel des Executive German Leadership Coaching

Ziel ist es, internationale Führungskräfte zu befähigen,

  • auf Deutsch klar, souverän und wirksam zu führen
  • Entscheidungen sprachlich präzise und anschlussfähig zu treffen
  • Vertrauen, Autorität und Beziehung bewusst über Sprache aufzubauen
  • kulturelle Feinheiten sicher zu navigieren

Im Mittelpunkt steht nicht sprachliche Perfektion, sondern Führungswirksamkeit.

Der besondere Ansatz

Das Coaching verbindet drei Ebenen:

  1. Leadership Coaching
    Reflexion von Rolle, Haltung, Entscheidungslogik und Führungsverhalten
  2. Systemisches Coaching
    Arbeit an Kontext, Beziehungen, Erwartungen und organisationalen Dynamiken
  3. Deutsche Führungssprache
    Sprachliche Feinjustierung für Meetings, Entscheidungen, Feedback und Konflikte

Sprache wird dabei nicht isoliert trainiert, sondern situativ, praxisnah und kontextbezogen entwickelt.

Typische Inhalte

  • Führen und Entscheiden auf Deutsch
  • Sprache in Meetings, Gremien und Projekten
  • Feedback- und Konfliktgespräche
  • Autorität, Klarheit und Verbindlichkeit
  • Implizite kulturelle Codes im deutschen Business-Kontext

Zielgruppe

  • Internationale Manager:innen und Senior Experts
  • Führungskräfte ab ca. 40 Jahren
  • Entsandte Führungskräfte (Global Mobility)
  • Führungskräfte in Schlüssel- und Übergangsrollen

Format & Rahmen

  • Exklusives 1:1 Executive Coaching
  • Präsenz in München oder Online
  • Vertraulich, individuell, bedarfsorientiert
  • Einzelne Module oder kompakte Coaching-Pakete

Das Angebot ist bewusst nicht standardisiert, sondern wird auf Rolle, Kontext und Verantwortung zugeschnitten.

Nutzen für das Unternehmen

  • Schnellere Integration internationaler Führungskräfte
  • Höhere Wirksamkeit in Entscheidungs- und Kommunikationsprozessen
  • Reduktion kultureller Reibungsverluste
  • Stärkung von Führungssouveränität und Bindung

Über den Coach

Achim Neubarth ist Business Coach, zertifizierter systemischer Coach und ausgebildeter Gymnasiallehrer (1. & 2. Staatsexamen Deutsch und Geschichte).

Er verbindet pädagogische Tiefenschärfe mit Coaching-Expertise und langjähriger Erfahrung in der Begleitung erfahrener Führungskräfte und Manager.

Kontakt

Achim Neubarth
Business Coach · Systemischer Coach · Executive Leadership Coaching

Achim Neubarth
Leuthener Strasse 6 b
81476 München
Tel: +49 89 8958711
E-Mail: info@achim-neubarth.de